{"id":855,"date":"2020-05-29T09:47:52","date_gmt":"2020-05-29T09:47:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sinfoniamediacion.es\/?p=855"},"modified":"2020-05-29T09:47:52","modified_gmt":"2020-05-29T09:47:52","slug":"mediacion-mercantil-y-sinfonia-mediacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sinfoniamediacion.es\/?p=855","title":{"rendered":"MEDIACI\u00d3N MERCANTIL Y SINFON\u00cdA MEDIACI\u00d3N"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Con m\u00e1s de 12 a\u00f1os de experiencia en mediaci\u00f3n creemos que la mejor soluci\u00f3n a cualquier problema es un acuerdo y el mejor acuerdo es aquel que tiene ventajas para todas las partes que tienen un conflicto.<\/p>\n<p>Cuantas veces hemos escuchado eso de: <em>\u201cyo llego a acuerdo todos los d\u00edas\u201d<\/em>; <em>\u201cque me tienen que ense\u00f1ar a m\u00ed de mediaci\u00f3n si lo hago todos los d\u00edas en el despacho\u201d<\/em> y sin embargo no se ha evitado el pleito o se han puesto en peligro las relaciones comerciales. En Sinfon\u00eda Mediaci\u00f3n cuando actuamos como mediadores, conseguimos que todas las partes en conflictos nos reconozcan como las personas que vamos a buscar el mejor acuerdo para ella sin que nos sientan o perciban a favor de una u otra. Nuestro enemigo es el Conflicto no las partes.<\/p>\n<p>En la actividad comercial y empresarial, donde cada vez las operaciones se tienen que cerrar en el menor tiempo posible, es indispensable resolver de manera efectiva los problemas que surjan, para que se preserven las relaciones mercantiles sin recurrir a un Juzgado.<\/p>\n<p><strong>El objetivo<\/strong> es resolver los conflictos de forma amistosa en el \u00e1mbito de los negocios. Con esto se consigue la disminuci\u00f3n de las demandas, las satisfacci\u00f3n de los clientes, impedir disminuci\u00f3n de los ingresos, evita las posibles cr\u00edticas al funcionamiento de la empresa, los errores de comunicaci\u00f3n debido a malos entendidos muchas veces constantes, permite evitar innecesaria duplicaci\u00f3n de funciones y tareas, la ineficiencia del personal y la falta de productividad<\/p>\n<p><strong>Mediante la Mediaci\u00f3n Mercantil podemos conseguir que:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Los directivos\/as de la empresa gestionen la resoluci\u00f3n de los problemas que puedan existir en las mismas.<\/li>\n<li>Posibilitamos la resoluci\u00f3n del conflicto, dejando de lado las cuestiones personales que enfrentaron a las partes en el pasado.<\/li>\n<li>Que las empresas se centren en sus relaciones futuras;<\/li>\n<li>Con la mediaci\u00f3n ayudamos a la empresa determinar, por adelantado, c\u00f3mo resolver\u00e1n sus conflictos futuros.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Ventajas de la mediaci\u00f3n\u00a0mercantil<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Confidencialidad: Los problemas se resuelven entre las partes sin que salgan del \u00e1mbito de las empresas y sin publicidad.<\/li>\n<li>Econ\u00f3mica:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<ul>\n<li>Tiempo: los conflictos se resuelven en poco tiempo, porque el tiempo es dinero para una empresa.<\/li>\n<li>Dinero: ahorra los costes de un largo procedimiento judicial<\/li>\n<\/ul>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Mantiene las relaciones. Toda soluci\u00f3n consensuada permite mantener a los clientes y proveedores y mejora la convivencia en la empresa. Da imagen de marca.<\/li>\n<li>Crear espacios de di\u00e1logo dentro de la empresa que mejoran la comunicaci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Te ayudamos con la mediaci\u00f3n mercantil tanto presencialmente como online en:<\/p>\n<p><strong>Acuerdos en los Conflictos que existen entre propietarios e inquilinos de locales comerciales con relaci\u00f3n a:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Retrasos en el pago de la renta<\/li>\n<li>De la necesidad de hacer obras de adecuaci\u00f3n del local<\/li>\n<li>De las obras de mantenimiento<\/li>\n<li>De la duraci\u00f3n del contrato y del preaviso para resolverlo,<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Acuerdos en los <\/strong><strong>Conflictos entre empresas o empresarios individuales (aut\u00f3nomos)<\/strong>:<\/p>\n<ul>\n<li>Derivados de la ejecuci\u00f3n de un contrato<\/li>\n<li>Interpretaci\u00f3n de los t\u00e9rminos contractuales<\/li>\n<li>Alternativa en caso de incumplimiento de los plazos de pago<\/li>\n<li>Negociaci\u00f3n en el pago de las prestaciones como consecuencia de la crisis<\/li>\n<li>Acuerdo de reducci\u00f3n de los pagos para el ajuste o reequilibrio de las prestaciones pactadas a las circunstancias no previstas por las partes<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Acuerdos en los Conflictos entre empresas y particulares.<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>\u00a0Problemas con clientes y proveedores.<\/li>\n<li>Problemas con los trabajadores.<\/li>\n<li>Situaciones que afectan a sus directivos, responsables o administradores<\/li>\n<li>Problemas frente a reclamaciones respecto a un producto o servicio que presente una queja a la empresa.<\/li>\n<li>Problemas para adoptar acuerdos sociales<\/li>\n<li>Problemas cuando un socio quiere incrementar o invertir en el negocio y el otro se conforma con lo que hay.<\/li>\n<li>Cuando un socio disminuye su implicaci\u00f3n en la empresa o incrementa los gastos de la misma.<\/li>\n<li>Problemas para adoptar acuerdos sociales.<\/li>\n<li>Conflictos sobre patentes y marcas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Mediaci\u00f3n en la empresa Familiar:<\/strong><\/p>\n<p>La empresa familiar tiene un especial tratamiento. Es verdad al funcionar como cualquier empresa tiene los mismos problemas que hemos hecho referencia con anterioridad, pero a la vez tiene una especialidad que es muy importante para los miembros de la empresa familiar. Los socios son miembros de una misma familia y es necesario para ellos mantener sus buenas relaciones. La mediaci\u00f3n es eficaz cuando:<\/p>\n<ul>\n<li>\u00a0Dos o m\u00e1s miembros de la familia comparten la administraci\u00f3n y responsabilidad de la compa\u00f1\u00eda, y tienen diferentes opiniones<\/li>\n<li>Discrepancias profesionales se incrementan con los problemas personales y familiares propios de una familia. La mediaci\u00f3n permite que:\n<ul>\n<li>\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0no se produzca la separaci\u00f3n de los socios<\/li>\n<li>\u00a0 \u00a0 \u00a0 la disoluci\u00f3n y liquidaci\u00f3n de la compa\u00f1\u00eda,<\/li>\n<li>\u00a0 \u00a0 \u00a0 la ruptura de las relaciones familiares.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>\u00a0Tambi\u00e9n son de aplicaci\u00f3n todas las circunstancias anteriores.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>La mediaci\u00f3n mercantil es un m\u00e9todo de resoluci\u00f3n de conflictos que ha llegado para quedarse dentro del \u00e1mbito empresarial y del comercio, tanto presencialmente como online.<\/p>\n<p>Con Sinfon\u00eda Mediaci\u00f3n aplicamos nuestra experiencia para entrenar al personal de la empresa en la negociaci\u00f3n, como facilitadores de acuerdos, dise\u00f1ando las agendas y procesos para la discusi\u00f3n de los futuros problemas y as\u00ed solventar las negociaciones estancadas.<\/p>\n<p>Creemos la mediaci\u00f3n es una soluci\u00f3n para tu empresa.<\/p>\n<p>Fernando L. Camis\u00f3n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Con m\u00e1s de 12 a\u00f1os de experiencia en mediaci\u00f3n creemos que la mejor soluci\u00f3n a cualquier problema es un acuerdo y el mejor acuerdo es aquel que tiene ventajas para todas las partes que tienen un conflicto. 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